भारतीय जीवन बीमा निगम (LIC) ने अपनी नई पेंशन योजना स्मार्ट पेंशन प्लान (Smart Pension Plan) लॉन्च की है। यह योजना विस्तृत, लचीला और सुरक्षित पेंशन समाधान प्रदान करती है, जो विभिन्न वित्तीय जरूरतों को पूरा करने के लिए डिज़ाइन की गई है। यह प्लान नॉन-पार्टिसिपेटिंग, नॉन-लिंक्ड, पर्सनल/ग्रुप, सेविंग और इमीडिएट एन्युटी प्लान के रूप में उपलब्ध है। इससे रिटायर लोगों और उनके परिवारों के लिए एक स्थिर आय सुनिश्चित की जा सकती है।
LIC का स्मार्ट पेंशन प्लान एक लचीला और सुरक्षित पेंशन समाधान है, जो अलग-अलग वित्तीय स्थितियों के लिए उपयुक्त है। यह योजना गारंटीड रिटर्न, लचीले एन्युटी विकल्प, निकासी की सुविधा और लॉयल कस्टमर्स के लिए इंसेंटिव प्रदान करती है, जिससे यह रिटायरमेंट इनकम के लिए एक विश्वसनीय विकल्प बनता है।
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गारंटीड और निश्चित लाभ वाली योजना
यह एक नॉन-पार्टिसिपेटिंग प्रोडक्ट है, जिसका मतलब है कि इसमें कोई बोनस लाभ नहीं मिलेगा, लेकिन मौत या जीवित रहने पर मिलने वाले लाभ गारंटीड और निश्चित हैं। यह योजना विभिन्न वित्तीय जरूरतों और रिटायरमेंट लक्ष्यों को पूरा करने के लिए कई प्रकार के एन्युटी विकल्प प्रदान करती है। ग्राहक अपनी लॉन्ग-टर्म फाइनेंशियल प्लानिंग के लिए उपयुक्त विकल्प चुन सकते हैं।
LIC के अनुसार, इस पॉलिसी की शर्तों के आधार पर आंशिक या पूर्ण निकासी (Withdrawals) के लिए कई नकदी विकल्प उपलब्ध हैं। इस पेंशन योजना के तहत न्यूनतम खरीद मूल्य 1 लाख रुपये रखा गया है।
उम्र सीमा और एन्युटी विकल्प
इस प्लान में शामिल होने की न्यूनतम उम्र 18 वर्ष है, जिससे युवा निवेशक जल्दी योजना बनाना शुरू कर सकते हैं। अधिकतम उम्र की सीमा 65 से 100 वर्ष के बीच निर्धारित की गई है, जो चुने गए एन्युटी विकल्प पर निर्भर करती है।
इस पॉलिसी में एन्युटी विकल्पों का चुनाव भी लचीला रखा गया है। इसमें सिंगल लाइफ एन्युटी के तहत पॉलिसीधारक को जीवनभर एन्युटी भुगतान किया जाता है। वहीं, ज्वाइंट लाइफ एन्युटी में एन्युटी भुगतान प्राथमिक पॉलिसीधारक और सेकेंडरी पॉलिसीधारक (पति/पत्नी) दोनों को दिया जाता है।
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मौजूदा पॉलिसीहोल्डर्स के लिए विशेष सुविधा
इस पेंशन योजना के तहत मौजूदा पॉलिसीहोल्डर्स के लिए विशेष इंसेंटिव दिया गया है। LIC के मौजूदा पॉलिसीधारकों और उनके नॉमिनी/बेनिफिशियरी को बेहतर वार्षिक दरें प्रदान की जाती हैं, जिससे यह लॉयल ग्राहकों के लिए अधिक लाभदायक बनता है।
प्रमुख लाभ और सुविधाएं
- निकासी (Withdrawal) की सुविधा: यह पॉलिसी आंशिक या पूर्ण निकासी की अनुमति देती है, जिससे वित्तीय जरूरतों को पूरा किया जा सकता है।
- एन्युटी पेमेंट मोड का विकल्प: पॉलिसीधारक अपनी सुविधा के अनुसार मासिक, तिमाही, छमाही या वार्षिक आधार पर एन्युटी प्राप्त कर सकते हैं।
- नेशनल पेंशन स्कीम (NPS) के लिए अनुकूल: NPS सदस्य तुरंत एन्युटी विकल्प चुन सकते हैं, जिससे रिटायरमेंट इनकम में बदलाव आसानी से हो सकता है।
- दिव्यांगजन पर आश्रितों के लिए विशेष लाभ: दिव्यांगजन पर आश्रित लोगों के लिए वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करने का विकल्प दिया गया है।
- लोन की सुविधा: पॉलिसीधारक पॉलिसी जारी होने के तीन महीने बाद या फ्री-लुक पीरियड के बाद लोन ले सकते हैं, जो कुछ विशेष एन्युटी विकल्पों और शर्तों के अधीन होगा।
न्यूनतम और अधिकतम निवेश सीमा
इस योजना में न्यूनतम खरीद मूल्य 1 लाख रुपये रखा गया है, जबकि अधिकतम खरीद मूल्य की कोई सीमा नहीं है। हालांकि, अधिकतम खरीद मूल्य LIC की अंडरराइटिंग पॉलिसी के अनुसार स्वीकार्यता के अधीन होगा।
एन्युटी भुगतान की न्यूनतम राशि:
- 1,000 रुपये प्रति माह
- 3,000 रुपये प्रति तिमाही
- 6,000 रुपये प्रति छमाही
- 12,000 रुपये प्रति वर्ष
अधिकतम एन्युटी की कोई सीमा नहीं है।
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पॉलिसीहोल्डर की मृत्यु पर मिलने वाले लाभ
यदि पॉलिसीधारक जीवित रहता है, तो उसे पॉलिसी की शुरुआत में चुने गए एन्युटी विकल्प के अनुसार नियमित भुगतान मिलेगा।
अगर पॉलिसीधारक की मृत्यु हो जाती है, तो नॉमिनी या लाभार्थी को खरीद के समय चुने गए विकल्प के अनुसार भुगतान किया जाएगा। यह भुगतान निम्नलिखित तरीकों से हो सकता है:
- एकमुश्त राशि
- मृत्यु लाभ का वार्षिकीकरण
- किश्तों में भुगतान
- तरलता विकल्प
- एडवांस एन्युटी विकल्प
- एन्युटी ऑक्यूमिलेशन विकल्प
